班尼ㄉ家

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日本《Family》報導指出，根據現代心理學的觀點，少了手足並不會對孩子的心理發展造成不良影響。而從臨床心理諮詢案例來看，獨生子女跟問題兒童之間也沒有直接的關聯。日本獨生子女教養專家諸富祥彥分析，獨生子女的教養問題跟養育老大面臨的狀況很類似，都是因為缺乏經驗造成父母不安所致。

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文：天下雜誌 403期 2008/08

全球股市頻跌，大規模熊市已然來臨，債券市場也因次貸風暴、各國央行升息而出現修正。手邊的錢該怎麼放？基金還能投資嗎？

今年以來，全球股市平均跌幅超過一成，亞洲跌幅更高達21.1%。最近隨原物料商品價格走低，連俄羅斯、南美也暴跌近兩成。「沒有人知道現在是最壞的時候，還是災難才剛開始，」華頓投信總經理楊師銘搖頭苦笑，「可以確定的是，熊市來了。如此規模的熊市，大概只有2000年網路泡沫或石油危機。」

而且這次「股債齊跌」。次貸風暴加上各國央行升息「抗通膨」造成殖利率下降，債券市場同時出現修正，資金沒有避風港，基金更幾乎是買什麼賠什麼。手邊的錢，該怎麼放？

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女兒的同學都管她叫「23號」。她的班裏總共有五十個人，而每每考試，女兒都排名23。久而久之，便有了這個雅號，她也就成了名副其實的中等生。 我們覺得這外號刺耳，女兒卻欣然接受。

老公發愁地說，一碰到公司活動，或者老同學聚會，別人都對自家的「小超人」讚不絕口，他卻只能扮深沉。人家的孩子，不僅成績出類拔萃，而且特長多多。唯有我們家的「23號」，沒有一樣值得炫耀的地方。因此，他一看到娛樂節目裏那些才藝非凡的孩子，就羡慕得兩眼放光。

後來，看到一則9歲孩子上大學的報導，他很受傷地問女兒：孩子，你怎麼就不是個神童呢？女兒說，因為你不是神父啊。老公無言以對，我不禁笑出聲來。

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為提供勞工更周全的就業安全保障，勞委會已完成「就業保險法修正案」，除增列發給育嬰留職停薪津貼外，並針對中高齡及身心障礙失業者延長失業給付請領期間，及依眷屬人數加給給付，估計約545萬名勞工受惠。

有關育嬰留職停薪津貼部分，勞委會表示，修正案將現行按投保薪資的5成，放寬為6成，只要能依性別工作平等法規定辦理育嬰留職停薪的勞工，保險年資超過1年，不論父親或母親都可申請育嬰留職停薪津貼。

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再過不到4個月，國民年金(又稱國保)就要上路，到底參加國民年金可獲得哪些保障？可以領到的金額有多少？

◆國民年金保障三大類：
(1)死亡
當發生死亡事故時，國民年金除提供5個月投保金額的喪葬給付外，若留有符合條件的遺屬時，還可請領遺屬年金。

(2)殘廢
若因傷病導致重度身心障礙，則可領身心障礙年金。

(3)老年
等到年滿65歲時，領的便是老年年金。

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勞保老年年金的請領年齡雖然訂為60歲，但因考慮勞保財務負擔與國人壽命不斷延長的趨勢，新修正的勞保條例第58條特別規定，老年給付的請領年齡，於修正條文實施之日(98年1月1日)起，第10年(107年)提高1歲，其後每2年提高1歲，以提高至65歲為限。亦即現年51歲的勞工，未來請領老年年金的年齡就要延到61歲，依此類推在第18年(即民國115年)後，勞工就必須要年滿65歲才可請領。也就是說，民國55年以後出生的勞工，老年年金的請領年齡都要延到65歲。


◆可提前、也能延後領，最多5年
雖然條例訂有請領年齡，但因考量勞工的財務需求與鼓勵延後退休繼續工作，勞保新制特別規劃「減額年金」及「展延年金」。也就是說，如果勞工想要提早或延後請領也可以，只是要改領減額年金或展延年金。


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勞委會為協助失業勞工子女順利就學，10月1日起受理就學補助申請，為期1個月。

公立高中職學生(含五專前3年)每名3,000元。
私立高中職學生(含五專前3年)為5,000元。
公立大專校院學生(含五專後2年)為5,000元。
私立大專校院學生(含五專後2年)為1萬元。


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健保住院病患支付標準，將有重大變革！
現行病患住院依住院天數及實際治療內容實報實銷支付方式，將自明年一月起陸續改採DRGs(診斷關聯群)「包裹」支付。也就是說，同一種病，不論採用哪種治療方式、藥物、住院天數，將只有一種支付價格。

現行遇到病情棘手的患者，由於可實報實銷，即使健保支付不是那麼足夠，只要醫院能自行吸收，大多能讓病患康復後再出院，DRGs實施後，由於支付採定額方式，加上對於複雜病患的支付較現行低，有病患擔心，醫院有可能拒收較複雜的病患，或是要求病患提早出院。
防趕病患出院 擬配套加強審查。

健保局醫管處經理沈茂庭回應表示，實施DRGs後，會配套針對病患住院天數、出院的適當性及醫療服務的完整性加強審查，病患未康復就被醫院趕出院，健保局可依照之後的就醫紀錄稽查，甚至核刪費用，未來應會訂定罰則。至於輕病重醫的問題，健保局會不定期抽審病歷，避免醫療資源浪費。

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