::::::::Lisa::::::::

話說還在照顧寶寶的時候
就聽到教室傳來家長投訴的電話
主要是因為老師傳達錯誤資訊的關係

實在是滿生氣的
最近老是遇到一些白目+腦殘的人

事件一：有朋友的朋友在MSN詢問現在有沒有缺人？
                 我回應說請他先寄個人簡歷到指定信箱，會再安排面試。
                 結果此人就說因為急著找工作，就跟我說不用了。
                哇咧~急也是要寄履歷丫，有時間上MSN，寄個簡歷是要花多久的時間？
                又不是叫你寫一個跟監察院長一樣的自傳，也沒叫你親自送
                 那家公司應徵不用履歷的？我們家做一般鐵工的都要寫履歷的。
                 連小小的簡歷都懶得寄，以為別人很了解你嗎？若請來工作我看也不會怎麼勤勞

事件二：履歷很好看(英文寫的)，實際上人不怎麼樣
                 之前收到一個毛遂自薦的履歷，經過面試看過，覺得人也夠成熟，也有經驗
                 沒想到實際來工作缺是一堆狀況，衣服不會穿、照片不會照、沒有時間觀念
                 零件常常短缺、雜七雜八一堆問題，重點是還要要求加薪，我的媽丫~
                 我覺得不會可以教，可以訓練，可是講N遍了還是一樣，這該怎麼辦？

事件三：已經答應好的事情，又臨時請假，有的前一天請，有的還給我十分鐘前請
                 最常聽到的是病假，病假請久了就直接不來了，還有睡過頭的，而且是常常
                 我的媽丫~每次要臨時挌人就一個頭兩個大，一個月來一次我就很頭痛了
                 有的是一個禮拜來一次的，是怎樣？

事件四：應對進退問題，真搞不懂有這麼難嗎？或許是我的個性及常在講所以比較沒問題
                 但是有的事情是已經當面交代好的，結果跟學生家長講又是亂講一通
                 有時是害單位損失，有時又是導致學生家長一整個火大，我們還得再澄清一次。
                 真懷疑聽的人是失聰還是失智了？老要做惹人生氣的事。教不會嗎？
                 我去國小三年級代課，請小三學生傳達都不會有這樣的錯誤也，真心寒。

一整個無言…很懷疑他們的長輩是怎麼教的？這已經不是智商問題
而是個人的"態度"，工作態度、學習態度，能不能自動自發的了解，自動自發的去做
教了講了還是一樣我行我素，一定要人家白紙黑字寫出來訂定罰則才能警覺一點嗎？

火大!!!