中華聾訊

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理事長   楊炯煌
    六十年代，聾人首次進入大學之門，迄今畢業人數日益增多，除了少數人事幸運進入啟聰學校做教師之外，政府各有關機關也鮮有聾人擔任公職，找工作多不順利，到處有碰壁的情況，例如曾經有位留美雙碩士的聽障者回台服務，貢獻他的智慧，不過他的資格礙於法令規定，無法進入啟聰學校任正式教師，不幸他喪命於車禍，失去優秀聽障人才，真是深感可惜!
    台灣聾人在傳統的聾文化上，一直慣用母語的自然手語互動溝通而形成一個社區活動的特色，未見聾人在政府機關工作上活動而無緣奉獻才智。社會大眾對聾人在勞力工作的職場還是存有偏見而產生的誤解，往往低估聾人的智慧與能力，頗感無奈！
本人對美國聾人的創新環境印象深刻。在美國，聾人的聾歷史（Deaf History）和聾文化（Deaf Culture）已經深入到全美各地角落的每一件大小事，社會大眾對美國聾人的聾歷史和聾文化的了解確認與肯定，容納聾人而沒有歧視理念存在。
    美國聾人受優質特殊教育而奠定基礎知識，並且在學習領域中深入研究而成專業知識發揮所長，貢獻智慧、不斷創新，最重要的是創新價值，創造實際利益，而不是天馬行空的隨便想想。換言之，做好自己的專業只是本能，衹有跨出去，創新才有未來，停留在原地就是落後，就是退步就會跟不上其他團隊、同步競爭者成長，我們身為聾人或聽障者，更應該走在前面，多用腦而不是全用勞力，「做」這件事是大家都會的，但要多費心去思考，走出既往的窠臼，多提供創新的點子，才能贏過正常人，最低限度也要齊頭並進。
美國今年初主辦冬季聾奧運會在全美聾人上下團結合作，辦得非常順利圓滿，大多數聾人名流出席參加觀禮，滿座均見美國手語比的熱鬧的場景。這次辦理體育活動規模比台北主辦2009年夏季聾奧運會小一點，但美國聾人辦事能力比台灣超強!
    以台灣主辦的2009年聾奧運會為例，台灣能夠取得2009年聾奧運會的主辦權，為全國聾胞爭光，原以為聽障主辦單位結合全國各聽障團體上下共同一起協助辦理聾奧運會一定順利圓滿，贏得全球矚目，據聞有某單位為圖獲得利益而找財力雄厚的大企業集團合作，但尚未連繫國內各聽障團體配合支援，勢必失去合作創新分享經驗的機會！
    總之，本人要求每位聾人既要有不斷創新的勇氣與才智，又要將其創意變成現實可行的技能與經驗，在工作的快樂園地，每個人都有機會提出絕妙無比的創意想法，也都有義務親手將自己的創意逐步實現，在聾人工作職場中，要做到「創新引導實踐，實踐支持創新。」運用這樣的新模式新作風將管理和溝通連結起來，必能提高工作效率。

慶祝15週年，特別於母親節以園遊會的方式與民眾同樂，感謝平日勞苦功高的母親們。也藉此期望大眾與聽障朋友多交流，進而對聽障朋友有更多的認識，也提供聽障朋友的家長們一個相互交流分享的機會。

一、主辦單位：中華民國聽障人協會
二、協辦單位：實踐大學手語社
三、活動日期：96年5月13日10：30～17：30。
四、活動地點：天母運動公園水舞區
（台北市士林區忠誠路二段101號）
五、活動內容：
1.手語歌表演（母親節特別曲目教學）
2.園遊會（二手物品義賣、各式小吃、人物繪畫）
3.親子寫生比賽
六、聯絡電話：（02）2392-4678 
傳真：（02）2392-4812
    活動精彩、內容豐富，請各位朋友踴躍參加，如有相關疑問可來電至本協會查詢。

為了感謝長久以來支持本會的好朋友，捐款方式除了郵政劃撥之外，現在新增加了信用卡捐款。利用傳真或郵寄就可以了，不用跑郵局很方便喔！您的愛心可以更快、快方便，我們也可以幫助更多的聽障朋友。

還有網路上我們會不定期更新，所有的活動、每期的會訊都會放在上面，今年適逢本會成立十五週年，我們將會有一連串慶祝本會滿十五週年活動，請大家拭目以待，歡迎大家邀請朋友一起來參加，和我們一起共襄盛舉。

理事長   楊炯煌

    別了風雨忙碌的二○○六年，迎接喜樂吉祥的二○○七年了，農曆春節又到了，在此首先祝福大家新年快樂，豬年大吉，心想事成，但願各位會友在新的一年中，多多參與本會舉辦各項多彩多姿的活動，共渡過歡樂時光，充實自己的新知識，以應付面臨未來社會上各方面的挑戰，最後，敬祝大家事事如意，順利圓滿的成功
    在過去一年中，協會工作人員計九位，在大家分工合作的努力下，盡心盡力輔導聽障人士就業服務的成績亮麗，勞工局去年底考核本會辦理就業服務成績自「佳等」升為「優等」的功績，這是歸功於大家努力的成果。最遺憾的是難免遭到許多會友依然批評與不滿情緒，協會肯定虛心接受批評而作檢討改進，對工作人員的手語溝通與服務態度有待加強改進。
    最近美國高立德大學（世界上唯一的聾人大學）校長風波事件，原校長約丹博士自一九八八年上任校長十八年之久，至去年十二月三十一日即退休，新任第九屆女聾校長Dr. Jane K. Fernandes博士原訂於二○○七年一月二日就職，消息傳來，引起全校師生不滿情緒，他們不斷質疑新校長的資格問題，由於她不是美國啟聰學校畢業、高立德大學畢業而是學口語的回歸主流教育學校畢業，她的ASL能力不是很好的，而且她的聾文化背景也不足，董事會最初堅持原議，後來終於屈服大多數的施壓同意取消原議，向校外找校長人才很久，董事會通過聘請美國紐約州國立聾人技術學院副校長Dr. Robert R. Davila博士出任第九屆臨時校長，自今年一月二日起正式就職。新任該校臨時校長高立德大學教育系學士、碩士與西拉克斯大學教育科技博士等學歷，曾任高立德大學副校長、老布希政府教育部助理部長(相當台灣教育部司長)四年經歷資格。當我留美唸書時曾在扶輪社頒獎典禮中從當時高立德大學副校長Dr. Davila手中接獲獎學金。可見美國聾人主權意識超強，聾人團結力量也超強，手語溝通能力也超高，聾人領導力也很強，台灣呢？目前台灣聾人長期在聽人強勢主導下，使聾人永遠無法出頭，真是太可悲！
    二○○七年七月十六日至廿二日七天由西班牙馬德里主辦之第十五屆世界聾人聯盟大會以「聾人使用手語的權利」（HUMAN RIGHT THROUGH SIGN LANGUAGE）為主題，強調聾人有權使用手語通溝無障礙而反對使用口語通溝，避免導致聾人與重聽人士之間溝通衝突而言語障礙所造成困擾不少，造成生活不便。可見手語是全球聾人使用言語溝通最為重要。目前台灣回歸主流教育之趨勢，大多主張以口語教學為主的教育流行，而且普遍排斥手語，凡是背離台灣傳統聾人文化主流逐漸衰退了，大多數會口語的聽障人士只是為圖謀個人利益與地位的算計。
    最近以來，本人常為聽障福利與權益未來發展的問題而不斷地思考，提出「plan、do與see」三個英文詞彙的理念，所謂「plan」就是譯成中文「計劃」字，事前先作思考研擬計劃，所謂「do」就是譯成中文「做」字，即是能做到，也是切實執行，所謂「see」就是譯成中文「看」字眼，即是執行的效果，看績效多少，也是認真檢討改進，如有錯誤即作修改，更有理想的計劃才有效執行，以達到預期的效果，換言之，有了計劃，依預定計劃內容而切實執行，才能獲得效果，消除「有計劃，無落實」六個字的惡習，而要寬容的態度，廣結善緣，創造成果，願與大家共勉共享。謝謝各位！

中華民國聽障人協會自九十年度起即承辦台北市政府勞工局委託辦理身心障礙者社區化就業服務，提供大台北地區聽語障礙者工作機會媒合及職場文化適應等輔導服務。近年來，北縣的服務量與日遽增，故另開拓了北縣社區化就業服務，讓台北縣市廣大區域的聽障朋友們獲得更多資源與幫助。

無論您是企業想徵才，或是聽障朋友想就業，只要有需要或是有興趣的話，都可以透過聯絡方式與我們聯繫，我們將竭誠歡迎您。北縣社區化就業服務相關資訊如下：

一. 服務內容：
除提供一般社區化就業服務外，為了協助您在進入職場後所面對的問題，亦可視狀況給予支持性的服務，諸如技能的再訓練及工作的現場支持、陪同，給予聽障朋友們心理上支持，解決您在工作中面臨的困擾及了解面對問題時的因應法則，去探討及尋求問題的出口，以維持穩定就業。
二. 服務區域及執行地點：
1. 服務台北縣人口密集地區，如：汐止、板橋、新店、中永和、土城等。
2. 服務台北偏遠及資源不足地區，列舉如下：烏來鄉、石碇鄉、深坑鄉、坪林鄉、平溪鄉、雙溪鄉、貢寮鄉、瑞芳鎮、萬里鄉、金山鄉、石門鄉及三芝鄉等12個鄉鎮。
3. 由於協會地理位置佳，緊鄰北縣區域有：板橋、中和、永和、新店、三重、新莊、深坑地區聽障朋友常至協會請求協助。
4. 執行地點目前為本機構，台北市中正區重慶南路三段15巷3號地下一樓。
5. 由於現在仍在尋找適當服務地點，故北縣據點尚未設置完成。
三. 服務對象：
1. 設籍或居住地點於台北縣，滿15歲以上，領有身心障礙手冊並具有就業意願，以聽語障礙及合併其他障別之多重障礙者，為主要優先服務對象。
2. 穩定就業達三個月之後，仍需後續支持服務者。

歡迎跟我們聯絡：
聯絡人：李中強
電話：（02）2392-4684
手機：0910-213-520
傳真：（02）2392-4812
信箱：cnad001@ms16.hinet.net
地址：台北市中正區重慶南路三段15巷3號地下一樓

聽力師 林美伶

早期類比式助聽器只是單純的喇叭、麥克風和擴大器等零件將聲音放大及手動微調修飾高低頻，之後結合電腦科技使得助聽器越多元化，電腦程式控制化助聽器漸漸進步到全數位式音質處理的助聽器，讓助聽器就像是聽CD隨身聽的音質般清晰。

電腦程控化的助聽器就是一大進步，助聽器可以依據環境中訊號的大小來選擇不同程度的放大，當訊號過大而不需要再放大時，助聽器會辨別其音量大小來決定放大多少，這樣不但可提供舒適的音量，並且不會傷害到殘存的聽能。另外助聽器可以依據不同的比例將訊號壓縮，使失真程度降低，調整的參數更多樣，讓助聽器變的更有智慧！

數位式助聽器的出現，將美好的音質發揮到極致，這種助聽器已經可以改善在吵雜環境中他人講話聲音的清晰度，利用助聽器內電腦的噪音處理系統，會降低環境的噪音，並減少使用者的困擾；另外，透過數位式處理可以更多元化，可依照個人對音量感受大小設定，限制助聽器的最大輸出，使音量放大限制在最舒適的範圍。數位助聽器廠牌型號繁多，所具備的功能各有不同，價格自然有所差異，如何尋求平衡點，還是以符合實際聽力需求為優先。

配戴雙邊助聽器的好處 :　
1. 雙耳比單耳傾聽時需要較小的音量就能達到同樣的聲響感受。
2. 雙耳同時聽可以降低助聽器的輸出音量，音質較佳，立體感也較好。
3. 有助於提升吵雜環境中的理解力，也較有方向感。
4. 藉著整合兩耳接收的聲音訊息，可以提升大腦語音辨識力。
5. 適度的語音刺激，內耳及大腦語音辨識能力較不會退化。
介紹完助聽器的功能演變及單雙耳配戴之優劣後，對於第一次配戴助聽器的使用者，我們會建議按照以下的時間表慢慢練習配戴：空間由室內而室外，時間由短而長，環境由安靜而擴至吵雜…進而回歸主流，回到人群，不但使聽的能力進步了也改善了人際關係。

 配戴助聽器之復健作息時間表：
第一週　配戴時間約2-3小時。
主題：在安靜的環境中習辨認聲音。
例如：馬達聲、腳步聲、電鈴聲、電話聲、風雨聲……等等。

第二週 配戴時間約3-5小時。
主題：在安靜的環境中學習與人1對1講話。
距離約1-2公尺，面對面，說話速度注意不要太快。

第三週　配戴時間約5-8小時。
主題：在安靜環境中2人以上或小團體聚會交談及練習。
聽電話和正常距離看電視。學習一次與多人交談，但環境尚不宜太吵雜。

第四週　配戴時間約8小時以上至整天。
主題：可以步出戶外至人多吵雜處參加聚會。
如：餐廳 、路邊、公園、菜市場或教堂……等等。

宜林專業助聽器
電話:　02-25503527
傳真： 02-25501587
地址:　台北市大同區長安西路53巷5號1樓
網站:　www.earlink.com.tw

------楊烱煌

本會創會以來，轉眼間已經十五年了，很多事情要為聾朋友爭取權益，但未能如人意。換言之，當主觀上有一些強烈意願要做什麼的時候，限於主觀、客觀環境影響，也未能夠完全如願。遺憾的是，多數聾人對本會的宗旨與理想計畫依然是無知的，原因就在大多數聾人對於社會方面的知識或技能學得少，用得更少，大都在求學時代中都花在貪玩、聊天和打球時間上，打混日子，吸收知識有限。本會的會友都來自四面八方，各人的理念不同，如使用手語、口語的聾朋友有自己的看法而不同意見，對於社會方面的各項法律規章瞭解仍待加強。

聾人社區就是一群聾朋友相聚在一起共同生活的團體，聾朋友與聾朋友之間要能夠快快樂樂的手語溝通而不衝突，各位聾朋友也一樣常常在想這些問題，誰又能夠清楚的瞭解這些問題呢？七月間，本會曾寄給每位會友一份「聽障數位科技住宅大樓需求意見調查問卷」，作為未來打造聾人社區規劃之參考，結果只收到三、四位回應，無法集思廣益來作結論。

此構想藍圖是在於為聾人打造未來的夢想社區，以手語溝通為主軸的無障礙環境，大多數聾人對此規劃內容可能很難理解，此計畫興建可容四十個聽障家庭的數位科技住宅大樓，每戶設數位科技設施的居家生活無障礙環境，方便聾人父母使用通訊，不必麻煩勞動人家幫忙。地下一樓作為娛樂休閒活動設備如健身房、室內溫水游泳池、水療SPA池及三溫暖等，地下二、三樓作為停車場，地上一樓作為聽障圖書館、聽障博物館、商店、小吃店、咖啡坊等設施，地上二樓~十九樓坪數大小不同，約20~50坪，每戶設數位電視、視訊會議與資訊系統等網路科技設備，每戶多用閃光燈來代替按鈕鈴聲，方便每戶鄰居用手語溝通無障礙，以減少溝通障礙，打造聾人手語溝通無障礙的環境，提昇聽障人居家科技生活品質，促進社區和諧安康。

所以本人特地呼籲各位會友重視此規劃藍圖並支持完成未來聾人夢想社區。非常感謝各位請鼎力支持未來夢想社區。

------聽力師 林美伶

根據統計台灣有聽力方面問題的人數有增加的趨勢，加上在人際關係緊密的現代社會裏，語言的溝通是最基本的一環。例如：開會的場合聽不清重要發言、與家人朋友歡聚時搞不懂大家為何笑成一團、聽不清孩子的天真話語、以往旋律悠揚的音樂愈來愈平淡了、在吵雜的環境中非得別人大聲說話才聽的見，但聽不清楚、在開會時或課堂上難以抓住講者內容、收聽英語節目或和老外交談時對方的口齒逐漸不清晰…等，漸漸的生活品質降低，感覺越來越孤立。
那麼究竟什麼樣的人應該要配戴助聽器呢？或者助聽器能提供我們多少幫助呢？我們須先了解～～

一.聲音傳導的路徑：
聲音由外耳耳殼收集傳入中耳（聲能），經耳膜和聽小骨放大後（機械能），再傳入內耳耳蝸（液態能），此時將聲波轉化成電波（電能）經由聽神經再傳到大腦聽覺中樞後，再去理解話語內容並了解其意義。此路徑看似簡單，實是人體中最複雜之一且令耳鼻喉科醫學界中長期研究並難以突破的耳朵生理學一環。

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