August 26, 2005


創業家就該像是神鬼戰士以文找文

posted by Jason Chiang

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最近天天都是Google來Google去的環繞在他們未來想幹麻上面打轉，無論是說它前途一片大好，還是傲慢自大，都無法改變它變得愈來愈大，涉入我們生活愈來愈深的事實。眼睜睜的看著Google推出不同的服務，併購一堆的公司，市場上很多的創業家開始擔憂自己的前景，四處抱怨Google這個巨人害他們做不成生意了。最基本的五個抱怨是：

1. 因為有了Google，拿不到創投的資金。
2. 因為有了Google，再也聘請不好的工程師。
3. Google對人們(想找他合作的人)存著壞心眼。
4. Google因為眼光遠大所以太囂張。
5. Google愈來愈像個大企業，再也不是個瘋狂的初創公司了。

但是，真正的創業家就該像個神鬼戰士，以上的五個無病呻吟的抱怨應該是這樣看的：

1. 如果你連創投業者質問你要如何面對"Google"的"競爭"時，而你就啞口無言的話，那你該去領別人薪水，沒資格創業。
2. 如果你有了好的創業計畫但是沒法精神感召任何一個肯為了你的偉大夢想而放棄Google工作的員工，那你算了吧，別創業了。(因為很多人覺得Google及Yahoo!把所有的天才都聘請走了)
3. 生意歸生意，別太多仁義道德的大道理，只要不犯法不傷天害理。你想跟他合作生意，有本事就說服他。即使你不行，總有人能說服它，要不然就是另闢戰場。
4. 眼光遠大(think big這樣翻譯恰當嗎？)就是囂張猖狂嗎？那你應該比他想的更高更遠，甚至更囂張。
5. 別怪他們愈來愈有商業官僚氣息跟姿態，一個上市公司就是得一板一眼的按照財政法規來經營公司。

身為一個創業者，就是得不畏懼一切的挑戰勇往直前，無論別人怎麼說你不可能成功，你就是得沒日沒夜的努力打拼。網路產業有可能存在著壟斷者嗎？有了Google，其他人就不用玩了嗎？台灣有了雅虎奇摩賺去了一半以上的網路廣告預算，其他人就該倒店嗎？錯。雅虎奇摩是有美國老爸、國際資源及國際品牌等等的優勢，但是如果員工不努力會有今天的成功嗎？其他人都看不到想不到那些市場上的那些"黑洞"嗎？總有些生意是雅虎奇摩目前不想做、做不好、沒有專業領域不會做的吧？網友是"無"忠誠度可言的，只要一個click就閃人了。就怕你的服務不好用，錢就是怎麼都不會跑到你的口袋裡。

創市際也是個創業家，我們就是神鬼戰士。於2005.08.27 17:42刪除

[參考連結]
[延伸閱讀 - 扼殺創意的元兇]


Posted by at 天空部落 │18:54 │回應(13) │引用(1) │國外業者動態
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行動寬頻的日子不會哪天才來 | 主頁 | Google已經變得傲慢邪惡了嗎？

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回應文章
IX的夥伴都很優秀
我也相信網路調查這塊耕耘中的領域將會豐收
加油吧各位
Posted by ipchiang at 2005-08-26 20:24:36
最後一句話讓人倒盡胃口...
Posted by ... at 2005-08-26 21:46:32
“沒日沒夜的努力打拼“聽來也很刺耳，台灣人打拼到世界工時第一，問題是創意創新程度呢？幾乎沒有。聽來像是老一輩的傳統思考（當然已經不合時宜）。
Posted by nchild at 2005-08-26 22:49:13
這篇文章讓我想起了一點往事（純粹個人感想）：

我沒創過業，但學生時代創立過社團。大學在基隆路上某科技大學就讀，這個學校的學生相當冷漠（至少我就讀的時候是這樣），不喜歡參與學校活動（像馬英九、李遠哲類似的名人前來演講，500人的演講聽都只有100-200人參加而已，更別提及其他學術性活動）。尤其是二年制的學生，多為了自己的未來打拼，考研究所，準備高普考，讀書，但就很少參與社團，更少關心學校事物，雖然這間學校的課業真的非常重，但無形中就是散發了一種只顧自己的氣氛在。已經大四下的我看到這樣的狀況，就很想建立一個資訊的窗口，讓大家在閒暇之餘，瞭解學校當前的情形，以及有哪些活動，於是跑去學生自治會討論成立學生報的可能性。

「聽起來很不賴啊，先做出來看看再說」會長這樣說著。

只有一台破PC、一雙手和一張嘴，寫了份企畫書到處找人討論我的理念和想法，在校園內四處發傳單，貼海報。和學校商討電腦和辦公室的可能性。一切一切都是從無到有，很少人會主動幫助你。書照念、課照上、校園電子報照樣弄，幾乎沒有自己的時間，有時心裡很無力，但都是為了自己的理念，如果有人收下電子報，願意多參加一個活動，那就滿足了。三個月後，校園電子報成為20人的社團，兩星期出刊一次，成為這間大學第一份學生媒體（雖然一年半後還是慘烈收掉了）。

歸納下來，要創業需要這些要點：

1.要有好的idea
2.要有資金援助
3.好的體力（不然很容易病），因為一定會超時工作
4.要有堅持下去的熱情（特別是面對第一次批評的時候，以及員工離去的時候）
5.以及不停嘮叨的領導者（不知道為什麼，但下面的人很需要你不停的虎爛）

對於有創業願景的朋友們，加油。
Posted by atticus at 2005-08-27 01:19:34
創業本來就充滿風險,
但有極欲完成夢想的同時,
真要好好想想夢想實現的可能性,
人因夢想而偉大,
但夢想也如一柄雙刃劍,
現在因工作常會接觸許多創投公司,
尤其是生技業,
完成厚厚的一叠創投計劃書,
來跟公司拿錢,
但究竟是能實現夢想呢,
還是燒錢,
且繼續拭目以待ㄅ!!!
Posted by 蓋蕊 at 2005-08-27 14:50:51
不用槓掉吧...
blog本來就是自己的聲音...
blog for yourself!
Posted by Connie at 2005-08-28 00:57:19
如果沒有好的創業計畫, 而只是"沒日沒夜的努力打拼"的確是很老土, 而且很難成功的. 反過來說, 一本有勝算的計畫書如果沒有決心毅力不眠不休(只是個expression啦. 不是說不用睡覺. ^^)的打拼也是很難成功的.

(記得九幾年時看過一個網站架了個live webcam對著Netscape Cooperation的員工停車場, 沒上市之前是一堆破車從早停到晚, 上市之後賣了公司之後, 變成一堆的法拉利保時捷準時六點下班...)
Posted by Jason Chiang at 2005-08-28 21:43:41
最後那句決定槓掉, 是因為覺得該把IX blog回歸到分享台灣與海外的網路/數位媒體相關議題的趨勢/觀點, 太個人化以及主觀的思維就放到我個人的blog裡去寫囉. :-)
Posted by Jason Chiang at 2005-08-28 21:49:18
呵...法拉利這個好笑:)

個人blog在哪啊?

Posted by charlesc at 2005-08-28 23:03:06
個人blog正在醞釀中. 近日即將公開. :-P
Posted by Jason Chiang at 2005-08-29 10:54:00
找找看有沒有Google員工停車場的livecam吧.
據說兩千多個員工已經車滿為患地得讓泊車小弟並排停車耶.
更甭說北加州的保時捷早就被Google員工訂光了.
Posted by Jason Chiang at 2005-08-31 13:24:39
沒找到Google的, 反而找到了Yahoo的停車問題:
Yahoo!停車場爆滿的問題
Yahoo!停車場的泊車服務
Posted by Jason Chiang at 2005-08-31 15:54:22
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主題：創業者化身領導管理者
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互動：教練協助領導策略應用
地點：臺北市中山區中山北路2段92號(台北馬偕平安樓15樓階梯教室)
座位席數：100人

10/15（何浩銘MURPHY）PMP與團隊溝通
主題：PMP之團隊溝通
工具：有效團隊溝通模組
互動：工具應用實務操作
地點：臺北市士林區基河路130號3樓(銘傳大學基河校區)
座位席數：50人

11/19（陳榮宗WINNER）核心領導與願景策略
主題：領導者願景策略重要性
工具：核心領導與願景策略制訂技巧
互動或分享
地點：臺北市和平東路一段129-1號(師大綜合大樓503會議室)
座位席數：50人

活動時程：

13:10~13:30 開始報到
13:30~13:40 長官致詞
13:40~14:00 招商說明會卅廠商發表會卅贊助單位
14:00~15:15 講座Part 1
15:15~15:35 Breaking time卅名片互換
15:35~17:00 講座Part 2(含Q&A)

場地及報名方式：

請上網搜尋「師大育成」，最新消息即可點選報名！
交通路線可上網查詢各育成中心首頁。
各場講座額滿為止，請至師大育成中心首頁查看額滿情形。

活動回顧：

5/21（高林慧珍ALICE）主管角色能力與平衡計分卡
主題：主管角色、規劃、工作與職能
工具：平衡計分卡介紹
互動：工具應用實務操作
地點：臺北市和平東路一段129-1號(師大綜合大樓503會議室)

宣傳及講義.rar ：http://www.91files.com/?KYO6STORLJPFAN8PEA0T
活動照片：http://picasaweb.google.com/ntnuiic/970521

6/18（毛樂民LEO）高績效團隊
主題：團隊與高績效團隊VS團隊發展階段
工具：高績效團隊發展工具
互動與分享
地點：臺北市中正區思源街18號(臺大育成中心B棟1樓簡報室)
講義(PDF).rar ：http://www.91files.com/?CEW7EO5TSOJK028Q5Y71
活動照片：http://picasaweb.google.com/ntnuiic/970618

7/16（吳書嫻SUNNY）人際溝通與衝突管理
主題：針對個人面對人際時的風格、溝通的衝突管理等
工具：衝突與提昇效能工具
互動或活動
地點：臺北市南港區三重路19-11號E棟4樓(南港軟體育成中心訓練教室)
講義(PDF).rar ：http://www.91files.com/?BFK0QUGYXSJ5YGXMDXWN
活動照片：http://picasaweb.google.com/ntnuiic/970716

8/20（梅家仁JOYCE）SMART有效目標管理
主題：有效目標的設定與管理方式
工具：SMART介紹
互動：工具應用實務操作
地點：臺北縣板橋市大觀路一段59號(國立臺灣藝術大學教研大樓901教室)
講義(PDF).rar ：
活動照片：http://picasaweb.google.com/ntnuiic/970820

指導單位：經濟部中小企業處、臺灣師範大學
Posted by 師大育成中心 at 2008-08-13 13:15:50

 
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